Sidang mediasi kasus PHK ketua PUK SPSI PT BOSUNG INDONESIA,memasuki babak 2,setelah sebelumnya belum ada titik temu di sidang 1(15 jan 2009-red) sidang kali ini agak sedikit aneh selain dijadwalkan siang hari jam 14.00wib,sidang dilaksanakan diruang Bp suprìyo petugas perselisihan Dìsnaker,jadwal siang ini jg beralasan karena di hari yg sama pihak Disnaker dr badan pengawasan jg datang di PT BOSUNG.Dimana jg dihadiri pihak managemen,pengacara bosung,serikat pekerja.cuma admin tdk tahu hasil meeting tsb,karena ngk ikut meet...kita kembali ke laptop bhw pihak managemen melalui kuasa hukumnya,tetap bersikukuh pd keputusannya bhw M.ENDANG.S Melakukan tindakan indispliner yaitu mangkir kerja selama 3 hari(6,7,8.nop.2008). Dan itu di iyakan oleh Bp endang sendiri,tp beliau udah konformasi melalui wk manager c/t box bahkan beliau akan menghadirkan Saksi bila diperlukan.karena ini baru tahap mediasi dan blm ada titik temu,dan pihak perusahaan meminta melalui kuasa hukumnya untuk meminta anjuran dari Disnaker,tapi pihak DPC SPSI PPMI melalui Bp Sukar.memitai bahkan menghimbau kpd Pengacara utk ikut terlibat langsung dlm mengimplitasikan hukum tenaga kerja yg ada di Indonesia krn selama ini proses KKB udah memasuki tahap 90%,bahkan SPSI hanya mengadopsi Peraturan Perusahaan(PP) tp mengapa terjadi deadlock,hanya ALLAH yang tahu.Dan DPC SPSI Menilai perselihan selama ini terjadi bukan karena tingkah polah SPSI,tp krn managemen perusahaan tidak koorperatif,dan hal ini ditanggapi langsung oleh pihak mediasi mengusulkan terbentuknya LKS BIPARTIT,dan langsung di iyakan oleh Bp sukar,pengacara bosung,SPSI.apa dan arti LKS BIPARTIT,Monggo kementarnya,admin mau cari kamusnya:-)
Tidak ada komentar:
Posting Komentar